以员工为核心，是企业社会责任的主体
晨风集团 50年来一直专注从事服装制造。50年的专注发展，让晨风坚信服装产业是传统产业更是民生产业。既是提供温暖、舒适着装体验的基础工业更是引领审美、创造趋势的时尚创意产业。
员工是企业最宝贵的财富”是贯穿晨风发展全过程的核心理念，企业必须以相当大的注意力来考虑员工的地位、待遇和满足感，围绕企业文化为主线，不断构建和谐的劳动关系，培育优秀的员工队伍，是保证晨风长期稳定发展的内在动力。晨风集团在关注员工利益，推进民主管理，为员工创造良好的工作氛围和发展环境员工、能源、水资源、健康安全、废弃物是制约企业可持续发展的主因所在。我们正竭尽全力去做一些事用以改善不良的情况，实现企业内部的可持续发展。
以慈善为切入，以平台为纽带，践行企业外部社会责任
公司在发展自身的同时，也在关注社会弱势群体，积极履行企业的社会责任，投身慈善事业，为纺织服装行业的发展尽自己的一份绵薄之力。
公司免费为行业机构提供产品展示、培训交流的平台。为国内外高校纺织服装专业的学生和创业学生、品牌商、供应商的各层管理人员和新员工提供实践培训，促进行业交流、培养行业人才。
企业社会责任是一个漫长的过程。企业社会责任不是一套准则，更不是企业要去自我牺牲做的事，它是用企业的核心能力去解决社会问题，创造社会价值。
